⒈ ?選擇適當?shù)娜恕?/p>
⒈ ?選擇適當?shù)娜恕?/p>
引《左傳·昭公七年》：“故政不可不慎也，務三而已：一曰擇人，二曰因民，三曰從時?！?br />漢 劉向 《說苑·雜言》：“是以君子擇人與交，農(nóng)人擇田而田。”
《花月痕》第七回：“其實 采秋 乘此機會，要擇人而事，不理舊業(yè)?！?br />鄭振鐸 《桂公塘·黃公俊之最后》：“當許多新的大姓富戶出現(xiàn)于各地，擇人以噬的時候，農(nóng)民們卻不得不移其愛戴之心，而表示出厭惡與反抗的了?！?/span>
1.資源經(jīng)理可以從多家簽約公司中為項目選擇人力資源，商定的咨詢費率可以將項目成本維持在較低的水平。
2.必須打破論資排輩、求全責備思想，不拘一格選擇人才。
3.必須打破論資排輩、求全責備思想，不拘一格選擇人才。
4.夢想從來不會選擇人，它是上天賦予每個人構建未來藍圖的神奇畫筆。夢想不分高低貴賤，只要你心中有夢，樂觀充實地過好每一天。
5.經(jīng)營企業(yè)就是經(jīng)營人性，人的因素最關鍵，人的考察難度最大，選擇人要看“前臉”，也要看“后腦勺”，就是說要看他在你面前做了什么，也要看他在你背后做了什么。
6.夢想從來不會選擇人，它是上天賦予每個人構建未來藍圖的神奇畫筆。夢想不分高低貴賤，只要你心中有夢，樂觀充實地過好每一天。
7.必須打破論資排輩、求全責備思想，不拘一格選擇人才。
8.賢君擇人為佐，賢臣亦擇主而輔。
9.人生有時候是一個提問題的過程而非找答案的過程，要選擇人生的樂趣還是人生的結果，由你自己決定。
10.必須打破論資排輩、求全責備思想，不拘一格選擇人才。